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(11/06/10). La Diputación de Zaragoza ha organizado hoy una Jornada municipalista para hablar del Real Decreto Ley por el se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público y, en concreto para su aplicación en el ámbito local.
Ante la urgente necesidad de aplicar estas medidas en materia de empleo público y en materia económico- financiero de las entidades locales, y de despejar dudas de los responsables municipales, hoy se ha celebrado esta práctica charla a cargo de la interventora general y el viceinterventor de la Diputación Provincial de Zaragoza, Pilar Santafé y Javier Muñoz.
Tanta ha sido la expectación, que el servicio de Asistencia a Municipios –organizador de la charla- ya ha tenido que organizar una segunda jornada para el próximo martes, 15 de junio, con el fin de que puedan asistir todos los interesados.
Medidas en materia de empleo público
El preámbulo del Real Decreto-Ley de 20 de mayo establece que las medidas están encaminadas a reducir la masa salarial del sector público en un 5% en términos anuales.
La reducción afecta tanto a las retribuciones básicas como a las complementarias y es de obligada aplicación a todas las administraciones.
Las medidas se aplican con criterios de progresividad para el personal funcionario, dictándose normas específicas para el personal laboral con el fin de reconocer la función de la negociación colectiva.
Los ahorros derivados de la reducción de los gastos de personal se aplican, en orden de preferencia, al saneamiento de remanentes negativos, a la reducción del endeudamiento a largto plazo y, de no existir ambos supuestos anteriores, a la financiación de inversiones.
Los habilitados nacionales han respondido a las dudas de los asistentes y les han entregado una completa y gráfica documentación, que también pude ser consultada en la web de la Diputación de Zaragoza (www.dpz.es), sobre cómo entienden la aplicación de este decreto ley en estos momentos en que debe hacerse efectiva, ya que la primera nómina que sufrirá los recortes será la de junio, aunque no afectará a la paga extra de este mes.
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